招聘信息

　　上海泰阳工业控制设备公司创建于1993年7月15日，属股份合作并由上海市科学技术委员会颁发为高新技术企业。
　　经过10年的不懈努力和艰苦创业，公司已显露规模，在同行业中具有较高的知名度。公司一直致力于为客户提供世界一流的电气控制技术与产品，先后与芬兰ABB、法国施耐德（Schneider）、日本三菱(Mitsubishi)等世界知名厂商建立了长期稳定的代理关系。引进质量可靠、价格合理的世界先进自控技术与产品，为广大客户提供电气自动化领域的产品销售、维修及技术培训、工程项目设计与开发、电气成套、系统集成等优良服务。
上海泰阳工业控制设备公司技术开发部拥有多名在自动化领域中具有丰富经验的高级工程师。近年来成功地承接了一批国内外知名企业的电气工程项目，包括项目开发设计制作和技术支持。在工程项目中以设计合理、技术先进，价格实惠，服务优良而著称，项目涉及水处理、冶金、纺织、石化、造纸、食品机械及市政建设等领域.
公司于2002年1月通过ISO9001国际质量体系认证，并积极引入大型客户关系管理（CRM）软件系统，通过提供从市场营销到客户服务与关怀的全程业务管理的同时，对未来产品发展方向提供科学、量化的指导依据，使企业在快速变化的市场环境中保持永续发展能力。公司在业务不断发展的同时，着重加强上海泰阳工控网的建设，网站24小时为客户提供产品资料下载、自助故障诊断、产品关联资料搜索、智能选型、产品比较推荐、产品FAQ、个性化服务等多种最好的产品技术支持服务。
随着业务的不断扩大，公司需进一步优化人力资源结构，提升人力资源质量，同时为整个公司长远发展储备有生力量，我们坚信：一个人的成功要不断地开发自己；一个集体的成功要不断挖掘自身的潜力；一个公司的成功要靠每位员工身上的闪亮发光的东西。上海泰阳在开放式人力资源管理方向指引下，将为您创造出施展才华的广阔空间，同时创造良好的文化及学习氛围和提供具有市场竞争力的薪资福利。现诚邀具有自我激励和学习精神的业界精英，以期共同分享我们的成功业绩并发展您的个人事业。
公司理念： 以人为本，追求个人与社会的协调发展
公司精神：
· 团队精神
我们生存的环境要求我们的员工真正找准自己在企业价值链上的位置，通过高效的团队合作、知识共享、资源互补来共创企业价值。
· 创新精神
我们倡导善于学习、善于复用基础之上的创新，来构筑企业持续发展的核心竞争力。
· 挑战精神
我们认为只有具备挑战精神才能在竞争和压力面前大胆前进和突破。成功需要不断挑战自我，重塑自我。
· 奉献精神
公司的成长和发展离不开员工对公司的理解和奉献。不断地以创业者的激情努力工作是公司倡导的文化。我们会诚挚认可每位员工的奉献。
公司网站：www.sh-taiyang.com

联系方式：

传 真：021-56904714
联 系 人：许先生
电 话: 021-56725373
电子邮箱：office@sh-taiyang.com

销售代表 3名

①电气自动化、机电一体化相关专业大专以上学历；
②二年以上同行业销售经验；
以上二条必须具备其中一条；
③良好的沟通、协调能力和团队合作精神;
④有拼搏精神,能吃苦耐劳，能在压力下开展工作；
⑤有较强的销售意识和独立开发客户/市场的能力。

销售内勤 1名
要求：
1、电气自动化相关专业大专以上学历；有同行业工作二年以上经验
(二项都具备者优先考虑)
2、具备良好的形象和气质，有出色的表达能力和说服力；
3、较强的学习与适应能力，有一定的沟通协调能力；
4、工作责任心强，有良好的团队协作精神；
5、熟练操作办公自动化软件；
6、已婚已育优先考虑。
注:要求第1点中最少具备一项,如果二项都不具备请不要勉强!

销售主管 1名
职位描述
1负责公司大客户的拓展和关系维护工作；
2带领团队完成销售目标。

要求：
1工业自动化或机电一体化专科以上学历；
2良好的交流能力，团队合作精神，能够在压力下工作；
3具备快速学习能力和吃苦耐劳的开拓精神；
4良好的计算机操作能力；
5有二年以上同行业销售团队管理经验。

技术服务主管 1名
要求
1 大学本科以上学历，工业自动化或机电一体化相关专业；
2 二年以上自动化工控行业技术支持工作及主管经验，熟悉PLC、变频器、低压电器、软启动器等产品；
3 具有一定的组织领导能力,能带领团队围绕公司中心目标开展工作，具有相当的领悟力，较强的自我学习能力；
职位描述：
1 负责组织实施销售市场部客户的售前／售后技术支持；
2 负责组织实施需维修产品的初步故障诊断，问题解决及商务流程处理；
3 负责销售市场部销售人员专业技术知识的培训与考核；

项目拓展工程师 1名
要求：
1 工业自动化、机电一体化等相关专业大专以上学历；
2 二年以上工业自动化项目销售及拓展经验，有工控产品销售及工程项目实施经验；
3 良好的沟通能力和团队合作精神，能吃苦耐劳，能够在压力下开展工作；
4 具有独立操作项目的能力和业务拓展能力，乐观进取，勤奋务实，愿意尝试挑战性的工作；
5 良好的计算机操作能力；

销售顾问：
要求：
1 有同行业销售经验
2 有相当的客户关系及人脉网络，
3 有韧性，吃苦耐劳精神，具备一定的综合个人素养能与企业同行，
4 有较强的事业心，乐观向上的人生态度和成熟的销售心理
　　工作方式及相关待遇：
可根据实际工作状态选择灵活的工作方式（全职/兼职、本地/外地），公司提供相关业务活动所需的费用及分配额度，具体的形式及相关内容可与公司进一步协商，公司将严守一切商业信息。
技术专家顾问：
1 在本专业技术领域有较高的知名度
2 主持过重大项目课题研究及实施
3 对国外自动化领域变化发展有较深入的了解
4 对ABB、施耐德（Schneider）、日本三菱(Mitsubishi)等有较深入的理解。
注：公司以科学技术是第一生产力为方向，诚聘专家顾问型人才，具体的形式及相关内容可与公司进一步协商，公司将严守一切商业信息。